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リモートワークを開始して4か月が経過したので、メンバーにアンケートをとってみた!

皆さま、こんにちは!虎の穴ラボ、採用担当です。

雨が続き、梅雨らしさを肌で感じますね。
気温が30度を越える日も出てきたので、家に居たとしても水分補給はしっかり行わないといけませんね。
体調には気を付けましょう!

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リモートワークアンケート

リモートワークを開始して約4か月が経過したので、メンバーにアンケートを実施してみました。

内容としては、

・仕事効率
・気持ちの余裕
・体重の変化
・メリット、デメリット
・リモートワークだからこそ見えたメンバーの素敵なところ

リモートワーク導入前後で変わったことを中心に聞いてみたので、メンバーのリアルな声をご紹介します。

また、リモートワークについて、仕事環境について詳しく知りたいという方は、1on1の「カジュアル面談」や、虎の穴ラボメンバー・採用担当と直接話ができるオンラインイベント「Tora-Lab Meetup!」もございますので、是非ご参加ください!

カジュアル面談のお申し込みはこちら!

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Tora-Lab Meetup!のお申し込みはこちら!

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さて、早速アンケートの結果発表です!

■仕事効率について


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【効率が上がったという答えに対しての理由】
・静かで集中できる環境
・仕事環境を自由に作ることが出来る
・オンラインでミーティングが行えるので、会議室確保の手間がなくなった

【変わらないという答えに対しての理由】
・出社していた時と同じ成果を出せているので、特に変わりはない

■気持ちの余裕


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リモートワークを開始して、気持ちに余裕が持てるかどうかについて、「持てるようになった」という声が半数以上でした。

【ゆとりを持てるようになったという答えに対しての理由】
・通勤時のストレスがなくなった
・休憩時間にリラックスできる
・自宅という事で快適な環境で仕事をする事ができる

【特に変わらないという答えに対しての理由】
・出社もリモートワークも良い点があると感じるため

【ゆとりは持てないという答えに対しての理由】
・メンバーや上長とのこまめな意思疎通がしずらくなった
・メンバーの進捗管理を今までよりも細かに行う必要があるため

体重の変化

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【その他の意見】
・怖くて体重計に乗っていない(この意見が大半でした)
・ジムに通えず筋肉が落ちた

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仕事終わりについついお菓子を食べすぎるという意見も多かったです。
今後、ラボメンバーと会うのが楽しみのような、不安なような、そんな結果でした。

■リモートワークのメリット・デメリット

【メリット】
・静かな環境で集中できる
・好きな音楽を聴きながら仕事が出来る
・通勤時間がなくなった
・自炊をすることで節約できる
・休憩時間の自由度が上がった
・ミーティングを行う際に、会議室をとらなくてよくなったので効率が良い

通勤時間が無くストレスが減った、自炊が出来る、という意見が多く集まりました!
いつかメンバーの素敵なご飯特集でもしようかと思います。

【デメリット】
・運動不足
・雑談が減ってコミュニケーション不足と寂しさを感じる
・秋葉原に行けない
・オンラインミーティングだと聞き取りにくい事もある

雑談が減りコミュニケーションが少なくなったという意見が圧倒的でした。
Slackで雑談をするチャンネルはあるものの、やはり今までと比べると減ってしまったように感じます。

■リモートワークだからこそ見えたメンバーの素敵なところ

・文字ベースであっても質問に対してすぐに的確な返答をくれる
・困っていることに対して、出社していたとき同様に助けてくれる
・Slackを活用してお互いの仕事をサポートしている
・リモートワーク前後で成果物の品質が落ちておらず、仕事に対してのプロ意識を感じる
・リモートワークを開始した際、「どうしたら出来るか」を全員が考えて意見を出していた
・朝会や定例で元気のないメンバーに「大丈夫?」と声掛けが出来るメンバーが多く、チーム意識が高いと感じる
・料理上手なメンバーが複数名おり、いつも美味しそうなご飯を作っているという新たな一面を知った

リモートワークでもメンバーのサポートが当たり前に出来るチームであるということが一番の気付きのようでした。

【番外編】その他、リモートワークのエピソード

・リモートワーク開始の際にはコミュニケーションが取りづらいかもしれないという懸念があったが、SlackやGoogle Meetを使い分けて使用できているので、開始時の不安は全くない状況
・用があり出社をした際、久々に会うと学生時代の夏休み明けみたいな謎のドキドキ感がある
・椅子にズボンを掛けっぱなしになってる事に気付かず朝会入ったら、穿いてない疑惑をかけられた(ちゃんとジャージ穿いていた、とのことです)

まとめ

リモートワークを開始して4か月が経過したので、メンバーの想いや考えをアンケートで聞いてみました。
成果物の品質が落ちていない事や、メンバー同士のコミュニケーション・チームとしてのパフォーマンスが高いままである事など、リモートワーク前後と変わらないまま保っている点にも驚きでした。
また、リモートワークならではの気付きもあり、新鮮な気持ちでアンケートを見返すこともできました。

今後も虎の穴ラボでは、リモートワークを永続的に続けて参ります。
今までのノウハウ、メンバーからの意見をもとに今後もより良い環境で仕事が出来るよう改善をしていきたいと考えています!

P.S.

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